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对于陕西联合的逆流而上,大家都挺有印象。2023年,球队换了个活法,会员制搞得声势挺大,好几千球迷自发凑了不少钱,把队伍从中冠扶上了中乙,后来因为递补冲进了中甲。那会儿大家还有点跟打鸡血似的热情,主教练还是埃德温·彼得森这个荷兰青训体系出来的人,想以欧洲那一套培养年轻人。他自己干过埃因霍温、阿贾克斯,还来中国转了一圈,执教过广州城,也在陕西秦英搞过技术总监。俱乐部各种新闻发布都说所有新球员都经他亲手筛过,感觉有了他就万事无忧。
然而到了实际比赛,事情真没那么简单。看看近两年引进的人,俱乐部官宣时总爱写“彼得森评估通过”,可效果却经常打脸。比如19岁曾在广州豹出问题被解约的小将唐天翼、国奥年龄门将栾毅、后防王嘉楠、门将赵石……表面上像是性价比高,人也不少,可实战一上,后防还老是摔跟头。球迷嘴里说得最多的“无奈之选”马晟原本应该补强,最后效果也不太理想,还有赛季刚开始球队失球多到离谱,积分榜压力又大,补时阶段出了争议判罚,大家就更不淡定了。
而且球探体系这事儿也被质疑了。有个首席球探Denis Xi,挂出来说是在北京国安当过青训主管,可不少人都讲他当时没啥大建树。转到陕西联合,他名前老东家国安资源那么多,到了联合反倒成了“金字招牌”,每次引援公告都把他挂出来。结果球队成绩一不好,球迷里就有人开始怼,说他“骗钱”,虽然说法有点狠,但可以理解。这种情况下,大家觉得太多责任都往埃德温一个人头上推,有点甩锅的意思,其它管理层和球探也没人主动出来兜底。回头一看,有点像在国安没得意,到这儿还照搬那一套,在资源有限的中甲就不太管用了。比如国安的小将王宇翔才十五万被卖到联合,这块本来以为能有起色,可实际阵容问题还是全摆在明面上。
再加上实际打法感觉也没过去好用了。原来荷兰那一套高压、主导节奏的想法在中乙还能踢一踢,等到中甲要是稍微跟不上节奏,失误就容易被对手逮住。技战术倒退不说,大家还发现场上外援状态慢热,国内补强来的球员也经常找不着感觉。有的球迷比赛时鼓劲呐喊,丢球时候直接安静了,教练场边也急,大伙儿看在眼里都觉得憋屈。过去媒体还挺看好这个升班马,现在面对保级压力,全都变了。足球没法光看纸面,哪怕比赛前被高估,踢不出来就没人买账。
其实各方面问题都和队内磨合、球队架构一团糟有直接关系。所谓性价比,光会省钱没用,球员来了要磨合,也得管理层和技术班子思路一致才行。只把责任压在技术总监头上,球探前期选人不严,公告上一遍又一遍强调技术总监负责,引援结果不好,大家就会觉得是在推锅。几年前类似的例子也有不少,把外教、欧洲理念引进来,但角色没划清,出了问题没人认领,教训很明显。陕西联合这种会员制本来挺新鲜,球迷多希望成绩能带回一点正能量,现在倒成了背后被议论最多的。老带新的好处没发挥出来,球探总监过往一点亮眼成绩都找不出,俱乐部信任感又少,这事处处受制约。
而且最近针对球探体系内部调整,俱乐部倒也放了风,要公开招募球探,把体系梳理得透明点。如果真能把责任链弄清楚,让教练组和技术总监有话语权,养点年轻球员,慢慢补结构短板,陕西联合还有调整空间。前提是别每次狠狠砸钱后还是踩坑,不然再浓的情怀也托不起成绩,球迷的信心一点点磨光就难有回头路了。
毕竟这赛季每场球赛都牵动一大帮人神经,大家还会继续锁定直播平台,对场上表现揪心。球迷身份已经成了西北狼的底色,谁都清楚,重情怀没用,最终靠硬实力说话。等这支球队成绩真起来,大家自然有奔头,不然纸面上的理想最终都会被嘘声盖住。返回搜狐,查看更多